公共管理碩士（MPA）是為適應社會公共管理現代化、科學化和專業化的要求而設立的，目標是為政府部門及公共機構培養德才兼備、適應社會主義現代化建設需要的高層次、應用型、復合型的管理人才。

要求畢業生成為掌握先進分析方法及技術，熟悉具體公共管理或政策領域的領導者，管理者以及其他公共服務人才。

01.大學本科畢業后 3 年或 3 年以上工作經驗的人員；

02.專科畢業后 5 年或有 5 年以上的工作經驗人員；

03.已獲碩士學位或博士學位并有 2 年或 2 年以上工作經驗的人員（已獲碩士或博士學位的人員只準報考委托培養或自籌經費碩士生）；

MPA 學位獲得者的就業前景十分廣闊， 主要是在公共組織或公共部門從事公共服務工作，也有一定比例在私人部門（公司、企業）的行政管理部門就業。如非營利的公共組織（各種協會、基金會、工會等），智庫或咨詢公司，公司企業的人事、行政部門等。

對于體制內人員考MPA很多人都有疑問：“讀完MPA能進編嗎？”“MPA對應的公務員考試崗位多嗎？”

首先，對于基層公務員來說，想要在職業上有一定的發展，逐漸走向管理崗位是最為合適的。現在各地區公務員的考調、任職、晉升等人事工作中，對公務員的學歷要求也越來越高，報考MPA可獲得雙證，使公務員報考者原來的學歷學位都得以提升，在注重學歷學位的公務員隊伍中，在激烈的崗位晉升中，可占據一定的優勢。

而且攻讀MPA期間，你既可以保留你的現有公職和利益，又可以站在世界知識的前沿有效提升你所學的MPA知識，提高核心競爭力。

各省考公的招聘單位和崗位非常多，有的崗位有明確的的專業要求，有的崗位則不限制專業。

學歷是體制內晉升硬門檻，相比于私企，體制內對學歷更加重視。

不要說只看能力，公務員內部遴選時：擁有研究生學歷的，會有更多的選擇，在晉升加薪的路上，同等條件下，學歷高的更有優勢。

其實，我們學習的目的就是要提升自己，是為自己的職業生涯提供充足的動力。在選擇院校專業時，考慮的是：選擇的項目，所花時間、精力、費用，對今后的成長能帶來什么樣的助力，這才是最關鍵的。